Ju prezantojmë me një nga profesionet më të vjetra. Jo, nuk është ashtu siç mendoni! Ky profesion është arkitekt. Ajo zë vendin e tretë të nderuar në renditjen botërore të profesioneve. Edhe në kohët e lashta, njerëzit përpiqeshin t'i ndërtonin qytetet e tyre në mënyrë të përshtatshme dhe bukur, duke u fokusuar në terren. Për këtë u përdorën arkitektë të lashtë. Kjo ishte në kohën kur nuk kishte shkumës dhe planet e qytetit vizatoheshin në tokë me miell drithërash. Mjeshtrit e arkitekturës romake dhe grekë të lashtë morën parasysh në planet e tyre drejtimin e erës, veçoritë e relievit dhe e lidhën këtë me drejtimet e rrugëve. Por nuk ka kufi për përsosmërinë, arkitektura moderne po zhvillohet, po përmirësohet dhe po na kënaq me forma të reja.
Çfarë bën një arkitekt, çfarë bën ai? Së pari, ai zhvillon një plan për vendbanimin, harton objektet e vendosura në vendbanim dhe llogarit numrin e objekteve të zhvillimit. Së dyti, zhvillon projekte të projektimit të peizazhit dhe rindërton monumentet arkitekturore. Arkitekti gjithashtu ofron ndihmë në zhvillimin e projekteve për ndërmarrjet dhe organizatat, duke marrë parasysh kërkesat rregullatore. Rindërtimi dhe rindërtimi i ndërtesave është gjithashtu punë e tij.
Cilat cilësi janë të rëndësishme për profesionin e një arkitekti? Ky, natyrisht, është të menduarit hapësinor. Çdo arkitekt duhet ta shohë projektin e tij në tre dimensione, dhe jo vetëm në letër. Të kesh një anë krijuese është një domosdoshmëri. Ju duhet të jeni në gjendje të analizoni dhe llogaritni me saktësi projektin tuaj. Të ketë aftësi për të projektuar dhe dizajnuar, të ketë një sy të mirë. Këtu, si në muzikë, aftësitë artistike janë pjesë e pandashme.
Ndër cilësitë personale që kërkohen në profesionin e një arkitekti, është e nevojshme të theksohet origjinaliteti, vëzhgimi, realizmi dhe më e rëndësishmja një ndjenjë proporcioni dhe harmonie.
Profesioni i arkitektit është i kërkuar në të gjitha llojet e instituteve të kërkimit dhe projektimit, në zyra të ndryshme projektimi dhe arkitektonike, nën ministri dhe administrata të ndryshme, departamente dhe ndërmarrje të veçanta, si dhe në rindërtimin e monumenteve arkitekturore.
Një arkitekt është një profesion shumë i njohur dhe shumë i paguar në botën moderne.
Magazinier ose menaxher magazine
Fusha e veprimtarisë së një magazineri apo menaxheri magazine është shumë e përgjegjshme dhe komplekse. Ky pozicion duhet të plotësohet nga specialistë me përvojë dhe të kualifikuar, të cilët jo vetëm mund të menaxhojnë, por edhe të punojnë në terren. Aktivitetet e magazinës përdorin pajisje komplekse dhe programe kompjuterike të specializuara, dhe vetëm një specialist shumë i kualifikuar mund të përballojë të gjithë këtë. Duke pasur parasysh që institucionet e arsimit të lartë praktikisht nuk trajnojnë fare specialistë të tillë, shumë punëdhënës duhet të trajnojnë një personel të tillë "me duart e tyre". Dhe në fund rezultojnë të kenë të drejtë, sepse një specialist që është trajnuar dhe "rritur" në ndërmarrjen e tij do të punojë me shumë zell, gjë që do të ndikojë pozitivisht në punën e kompanisë.
Ashtu si në shumicën e departamenteve të çdo kompanie, një linjë e qartë e menaxhimit është ndërtuar në aktivitetet e magazinës, duke filluar nga një magazinier i thjeshtë ose menaxher magazine te menaxheri i magazinës. Vërtetë, fjala "menaxher" përdoret shpesh në zona të papërshtatshme për këtë qëllim, me fjalë të tjera, thjesht është bërë modë, por gjëja kryesore mbetet ende se cilat detyra duhet të kryejë ky punonjës.
Çdo menaxher magazine duhet të ketë njohuri të shkëlqyera të dokumentacionit të magazinës, të zotërojë programe të veçanta kompjuterike që lehtësojnë punën e tij dhe të përdorë lehtësisht pajisjet e ndryshme të zyrës që kërkohen në punën e tij. Gjithashtu, magazineri duhet të kuptojë qartë paraqitjen e brendshme të magazinës, të dijë se çfarë të vendosë ku, sa t'i japë dhe kujt. Ai duhet të jetë në gjendje, nëse është e nevojshme, të montojë, çmontojë, riparojë raftin, domethënë është e qartë se kjo punë është mjaft e vështirë dhe përfshin përpjekje fizike. Prandaj, magazineri duhet të jetë në formë të shkëlqyer fizike.
Një menaxher magazine duhet të jetë në gjendje të punojë me kompetencë me personelin dhe mallrat, madje edhe ato të huaja, për të cilat ai duhet të urdhërojë një përkthim të përshkrimeve të produkteve nga një gjuhë tjetër. Ai duhet të ndjekë rreptësisht udhëzimet dhe të organizojë funksionimin e pandërprerë të terminalit të magazinës, edhe nëse kjo kërkon përkthim të dokumenteve në Rusisht. Është e rëndësishme këtu që të shpërndahen qartë përgjegjësitë ndërmjet punëtorëve të magazinës, në mënyrë që të gjithë të dinë se çfarë duhet të bëjnë dhe kujt duhet t'i raportojnë konkretisht. Epo, gjëja më e rëndësishme është që debitet dhe kreditë të përputhen, dhe inventari tjetër shkon pa probleme.
Merrni më shumë në emailin tuaj:
CEO
kompanitë_________________
I.O.F.
"___" _________ 200__
Përshkrimi i punës
Drejtues magazine
I. Dispozitat e përgjithshme
5. Kërkesat për kualifikim: arsim i mesëm dhe përvojë pune në pozicione të ngjashme për të paktën ___ vjet.
II. Përgjegjësitë funksionale
Drejtues i magazinës:
1. Menaxhon marrjen, ruajtjen dhe lëshimin e artikujve të inventarit në magazina, vendosjen e tyre, duke marrë parasysh përdorimin sa më racional të hapësirës së magazinës, duke lehtësuar dhe përshpejtuar kërkimin dhe lëshimin, si dhe sigurinë e artikujve të inventarit.
2. Siguron sigurinë e inventarit të ruajtur, respektimin e regjimeve të magazinimit dhe mbajtjen e shënimeve të operacioneve të magazinës.
3. Siguron respektimin e rregullave për regjistrimin dhe dorëzimin e faturave dhe dokumenteve të shpenzimeve, duke hartuar raportimin e përcaktuar.
4. Monitoron disponueshmërinë dhe shërbimin e pajisjeve zjarrfikëse, gjendjen e ambienteve, pajisjeve dhe inventarit në magazinë dhe siguron riparimin e tyre në kohë.
5. Organizon pushimet, pranimin e artikujve të inventarit, veprimet e ngarkim-shkarkimit në magazinë në përputhje me rregullat e mbrojtjes së punës, rregulloret e sigurisë, higjienën industriale dhe mbrojtjen nga zjarri; grumbullimi, ruajtja dhe kthimi në kohë i paketimit të kthyeshëm tek furnitorët.
6. Merr pjesë në kryerjen e inventarizimit të artikujve të inventarit.
7. Monitoron gjendjen e rregulloreve të sigurisë dhe merr masa për të eliminuar mangësitë e identifikuara, shkeljet e rregullave sanitare industriale dhe mosrespektimin e udhëzimeve për mbrojtjen e punës nga punëtorët.
Siguron që punonjësit të respektojnë disiplinën e prodhimit dhe të punës, bën propozime për vendosjen e sanksioneve disiplinore ndaj shkelësve.
8. Organizon punën për përmirësimin e aftësive të punëtorëve dhe kryen punë edukative në ekip.
III. Të drejtat
Menaxheri i magazinës ka të drejtë:
1. U jep udhëzime dhe detyra punonjësve të tij vartës për çështje të përfshira në përgjegjësitë e tij funksionale.
2. Monitoron zbatimin e detyrave dhe punëve të planifikuara, kryerjen në kohë të udhëzimeve dhe detyrave individuale nga punonjësit vartës.
3. Të kërkojë dhe të marrë materialet dhe dokumentet e nevojshme në lidhje me kryerjen e detyrave funksionale nga Menaxheri i Magazinës dhe punonjësit e tij vartës.
4. Mosrespektimi i urdhrave, udhëzimeve dhe udhëzimeve nga administrata e ndërmarrjes.
5. Mosmarrja e masave për të shtypur shkeljet e identifikuara të rregulloreve të sigurisë, sigurisë nga zjarri dhe rregullave të tjera që përbëjnë një kërcënim për aktivitetet e ndërmarrjes dhe punonjësve të saj
6. Mossigurimi i respektimit të disiplinës së punës nga punonjësit vartës.
V. Kushtet e punës
1. Orari i punës së menaxherit të magazinës përcaktohet në përputhje me Rregulloren e Brendshme të Punës të vendosur në ndërmarrje.
2. Për shkak të nevojave të prodhimit, Menaxheri i Magazinës mund të shkojë në udhëtime pune (përfshirë ato lokale).
3. Për të zgjidhur çështjet operacionale për të siguruar aktivitetet e prodhimit, menaxherit të magazinës mund t'i ndahen automjetet e kompanisë.
Shefi i magazinës:
___________________/DHE. O.F./ “__”__________200__
Përgjegjësitë e një menaxheri të magazinës janë të sigurojë që ai të mund të organizojë me kompetencë punën, të jetë një menaxher profesionist dhe një specialist me përvojë në fushën e tij. Gjëja e parë që bën një menaxher magazine sipas përshkrimit të punës së tij është të ndajë territorin e magazinës në zona funksionale. zakonisht përfshin fushat e mëposhtme:
- pranimi i mallrave;
- konfigurime;
- dërgesa e mallrave;
- zona e magazinimit.
Menaxheri i magazinës gjithashtu merr vendime për dërgesa të ndryshme të komponentëve të caktuar dhe ka një kuptim të plotë të disponueshmërisë së mallrave të mbetura në magazinë.
A është e detyrueshme përpilimi i një përshkrimi të punës?
Nuk ka ligje strikte, detyruese për përgatitjen e një përshkrimi të punës për një menaxher depoje. Hartimi i udhëzimeve është një iniciativë thjesht personale e punëdhënësit. Pozicioni i menaxherit të magazinës lidhet drejtpërdrejt me ruajtjen dhe qarkullimin e inventarit, dhe prania e një përshkrimi të mirë të shkruar të punës do të ndihmojë si punonjësin ashtu edhe punëdhënësin në pohimin e të drejtave dhe detyrimeve të tyre në rast të çështjeve të diskutueshme.
Dispozitat e përgjithshme të përafërta të përshkrimit të punës
Menaxheri i magazinës është përgjegjës për vendosjen e duhur të personelit dhe një strukturë të qartë vartësie. Pozicioni klasifikohet si menaxher, kështu që vetëm shefi ose drejtori i kompanisë mund ta punësojë ose pushojë atë. Detyra e saj kryesore është të organizojë siç duhet jo vetëm pritjen dhe dërgesën, por edhe ruajtjen e mëtejshme të pasurive materiale.
Përshkrimi i punës së menaxherit të magazinës zakonisht e detyron atë të mbajë përgjegjësinë e plotë për pajisjen e magazinës me pajisje teknike dhe burime pune. Në këtë pozicion emërohet një person me arsim të lartë dhe më së shpeshti me përvojë pune të paktën 2-3 vjet.
Përgjegjësitë e menaxherit të magazinës
Përshkrimi i punës së një menaxheri të magazinës përfshin përgjegjësitë e mëposhtme:
- Inventari vjetor i detyrueshëm i produkteve dhe mallrave.
- Kryerja e inventarëve të përkohshëm.
- Menaxhimi i punës në pritje, vendosje racionale, ruajtje dhe lëshim në magazinë.
- Të jetë në gjendje të organizojë me kompetencë operacionet e ngarkimit dhe shkarkimit në një depo.
- Pajtueshmëria me rregullat e sigurisë, mbrojtjen e punës, sigurinë nga zjarri.
- Ruajtja e rrjedhës së dokumenteve brenda departamentit.
- Zhvilloni oraret për dorëzimin dhe dërgimin e mallrave.
- Hartoni raportimin e nevojshëm të vendosur, ndiqni rregullat jo vetëm për regjistrimin, por edhe për paraqitjen e dokumentacionit të faturave dhe shpenzimeve.
- Siguroni inspektimin dhe riparimin në kohë të pajisjeve dhe inventarit në magazinë.
- Bëni një plan pune për muajin, javën, ditën.
Për më tepër, përshkrimi i punës së drejtuesit të një magazine të produkteve të gatshme e detyron atë të njohë dhe të përdorë rregullat dhe procedurat për magazinimin, si dhe ruajtjen e grupeve të ndryshme të pasurive materiale. Menaxheri i magazinës duhet të jetë në gjendje të sigurojë sigurinë e sendeve me vlerë të ruajtura, duke marrë parasysh mënyrat e ruajtjes dhe të mbajë operacionet me shkrim.
Drejtuesi i magazinës është personi përgjegjës financiar. Zakonisht vartësit e tij janë shoferë, porositës, operatorë kompjuterësh, ngarkues dhe dërgues. Ai si çdo shef tjetër ka një zëvendës. magazina është afërsisht e njëjtë me atë të menaxherit të magazinës.
Incidentet industriale
Shpesh përshkrimi i punës së menaxherit të magazinës do të përfshijë përgjegjësinë për menaxhimin e incidentit. Ai duhet të jetë në gjendje të zgjidhë me kompetencë detyrat e mëposhtme:
- shkelje e teknologjisë;
- prishja e pajisjeve;
- humbja ose vjedhja e mallrave dhe aseteve materiale;
- çdo ngjarje që shkakton kosto shtesë;
- ankesat dhe pakënaqësitë e klientëve.
Në rast të ndonjë incidenti, menaxheri i magazinës duhet të njoftojë menjëherë drejtorin e organizatës dhe ta regjistrojë këtë incident në një regjistër të veçantë. Më pas, vijon hetimi i brendshëm për të përcaktuar shkaqet dhe autorët e ngjarjes. Identifikohet dëmi i shkaktuar kompanisë dhe kërkohen mënyra për zgjidhjen e problemit. Pas kryerjes së punës, është e rëndësishme të zhvillohen masa për të parandaluar shfaqjen e rasteve të tilla.
Drejtuesi i magazinës zakonisht ka të drejtë të përcaktojë dënimin për punonjësit fajtorë, por me miratimin e drejtorit. Më pas, ai monitoron zbatimin e aktiviteteve të planifikuara.
Të drejtat dhe përgjegjësitë e menaxherit të magazinës
Drejtuesi i magazinës ka të drejtë të marrë çdo vendim që është në kompetencën e tij. Ai mund t'i bëjë kërkesa menaxhmentit për të krijuar kushte normale optimale që janë të nevojshme për kryerjen e detyrave zyrtare. Sugjerimet për përmirësimin e punës janë të mirëseardhura.
Në seksionin mbi përgjegjësinë e drejtuesit të departamentit, 3 lloje të përgjegjësisë përshkruhen më shpesh në përgjithësi:
- disiplinore - në rast të moskryerjes ose kryerjes së pahijshme të detyrave të punës;
- materiale - në rast të dëmtimit të tyre brenda kufijve të përcaktuar nga legjislacioni i punës dhe civil;
- administrative ose penale - kur kryhen veprat përkatëse (edhe pse kjo nuk është më në kompetencën e ndërmarrjes).
Lista e përafërt e përgjegjësive të një menaxheri të magazinës:
- si për kryerjen ashtu edhe për moskryerjen e proceseve të punës dhe të përgjegjësive të punës;
- nëse kompanisë i është shkaktuar dëm material për fajin e tij;
- në rast të një vepre penale të kryer gjatë veprimtarisë.
Menaxheri i turnit të magazinës dhe përshkrimi i tij i punës
Drejtuesi i turnit është në varësi të menaxherit të magazinës. Në mungesë të tij, përgjegjësitë i kalojnë magazinierit të lartë. Përshkrimi i punës së një mbikëqyrësi të ndërrimit të magazinës përshkruan sa vijon:
- Ai duhet të sigurojë dhe verifikojë përfundimin e punës së caktuar, si dhe të koordinojë punën e vartësve.
- Monitoroni pajtueshmërinë me orarin e vendosur nga të gjithë punëtorët në turn.
- Përgjegjës për respektimin e rregullave të mbrojtjes së punës nga personeli i ndërrimit, si dhe për masat paraprake të sigurisë.
- Monitoroni respektimin e rregullave për funksionimin e pajisjeve, kryeni procese teknologjike në përputhje me udhëzimet e miratuara.
- Kryeni fazën e parë të kontrollit kur pranoni një turn.
- Njihuni me shënimet në ditarët raportues, me urdhrat e rinj të menaxhmentit.
- Identifikimi dhe eliminimi i mangësive operacionale.
- Gjatë ndërrimit, ecni nëpër vendet e punës, duke kontrolluar gjendjen e tyre, punën e kryer dhe kushtet e punës.
- Mbikëqyr respektimin e punëtorëve me të gjitha normat dhe rregullat e procesit të punës, mirëmbajtjen dhe funksionimin e duhur të pajisjeve dhe pajisjeve.
- Analizoni rezultatet e aktiviteteve të punës me turne, identifikoni shkaqet e mundshme që shkaktojnë ndërprerje. Eliminimi i mangësive të identifikuara.
Arsyet për hartimin e një përshkrimi të punës
Një shembull përshkrimi i punës për një menaxher depo hartohet bazuar në përshkrimin e këtij pozicioni, duke përdorur një libër referimi kualifikimi. Punëdhënësi ka të drejtë të zvogëlojë ose zgjerojë në mënyrë të pavarur fushën e të drejtave dhe përgjegjësive në përputhje me kërkesat e tij aktuale për pozicionin. Pas hartimit të udhëzimeve, ai duhet të konfirmohet nga drejtuesi i organizatës ose kompanisë. Më pas, punonjësi e studion atë dhe vendos nënshkrimin e tij.
Në formatin MS Word
I. Dispozitat e përgjithshme
1. Ky përshkrim i punës përcakton detyrat funksionale, të drejtat dhe përgjegjësitë e menaxherit të magazinës.
2. Drejtuesi i magazinës emërohet dhe shkarkohet sipas procedurës së përcaktuar nga legjislacioni aktual i punës me urdhër të Drejtorit të Përgjithshëm të ndërmarrjes.
3. Drejtuesi i magazinës raporton drejtpërdrejt te menaxheri i magazinës.
4. Drejtuesi i magazinës duhet të dijë: legjislacionin, dokumentet organizative dhe administrative të organizatave më të larta që kanë të bëjnë me magazinimin; organizimi dhe teknologjia e menaxhimit të magazinës; organizimi i kontabilitetit të operacioneve të magazinës, dokumentacioni i nevojshëm për artikujt e inventarit të ruajtur; kushtet për pranimin, ruajtjen, lëshimin e artikujve të inventarit të ruajtur; arritjet shkencore dhe teknike dhe përvoja në organizimin e magazinimit; bazat e ekonomisë, organizimit të prodhimit, punës dhe menaxhimit; legjislacioni i punës; Rregulloret e brendshme të punës; rregullat dhe rregulloret për mbrojtjen e punës; rregullat e sigurisë, higjiena dhe higjiena industriale, siguria nga zjarri, mbrojtja civile.
5. Kërkesat për kualifikim: arsim i mesëm dhe përvojë pune në pozicione të ngjashme për të paktën ___ vjet.
II. Përgjegjësitë funksionale
Drejtues i magazinës:
1. Menaxhon marrjen, ruajtjen dhe lëshimin e artikujve të inventarit në magazina, vendosjen e tyre, duke marrë parasysh përdorimin sa më racional të hapësirës së magazinës, duke lehtësuar dhe përshpejtuar kërkimin dhe lëshimin, si dhe sigurinë e artikujve të inventarit.
2. Siguron sigurinë e inventarit të ruajtur, respektimin e regjimeve të magazinimit dhe mbajtjen e shënimeve të operacioneve të magazinës.
3. Siguron respektimin e rregullave për regjistrimin dhe dorëzimin e faturave dhe dokumenteve të shpenzimeve, duke hartuar raportimin e përcaktuar.
4. Monitoron disponueshmërinë dhe shërbimin e pajisjeve zjarrfikëse, gjendjen e ambienteve, pajisjeve dhe inventarit në magazinë dhe siguron riparimin e tyre në kohë.
5. Organizon pushimet, pranimin e artikujve të inventarit, veprimet e ngarkim-shkarkimit në magazinë në përputhje me rregullat e mbrojtjes së punës, rregulloret e sigurisë, higjienën industriale dhe mbrojtjen nga zjarri; grumbullimi, ruajtja dhe kthimi në kohë i paketimit të kthyeshëm tek furnitorët.
6. Merr pjesë në kryerjen e inventarizimit të artikujve të inventarit.
7. Monitoron gjendjen e rregulloreve të sigurisë dhe merr masa për të eliminuar mangësitë e identifikuara, shkeljet e rregullave sanitare industriale dhe mosrespektimin e udhëzimeve për mbrojtjen e punës nga punëtorët.
Siguron që punonjësit të respektojnë disiplinën e prodhimit dhe të punës, bën propozime për vendosjen e sanksioneve disiplinore ndaj shkelësve.
8. Organizon punën për përmirësimin e aftësive të punëtorëve dhe kryen punë edukative në ekip.
III. Të drejtat
Menaxheri i magazinës ka të drejtë:
1. U jep udhëzime dhe detyra punonjësve të tij vartës për çështje të përfshira në përgjegjësitë e tij funksionale.
2. Monitoron zbatimin e detyrave dhe punëve të planifikuara, kryerjen në kohë të udhëzimeve dhe detyrave individuale nga punonjësit vartës.
3. Të kërkojë dhe të marrë materialet dhe dokumentet e nevojshme në lidhje me kryerjen e detyrave funksionale nga Menaxheri i Magazinës dhe punonjësit e tij vartës.
4. Të hyjë në marrëdhënie me departamentet dhe zyrtarët e institucioneve dhe organizatave të palëve të treta për të zgjidhur çështjet operacionale të aktiviteteve prodhuese brenda kompetencës së Menaxherit të Magazinës.
5. Përfaqëson interesat e ndërmarrjes në organizata të palëve të treta për çështje që lidhen me përgjegjësitë funksionale të menaxherit të magazinës.
IV. Përgjegjësia
Menaxheri i magazinës është përgjegjës për:
1. Rezultatet dhe efikasiteti i aktiviteteve prodhuese të punonjësve vartës dhe magazinat në tërësi.
2. Mossigurimi i përmbushjes së detyrave të tij funksionale, si dhe i punës së shërbimeve vartëse të ndërmarrjes për çështjet e veprimtarive prodhuese.
3. Informacion i pasaktë për ecurinë e punës.
4. Mosrespektimi i urdhrave, udhëzimeve dhe udhëzimeve nga administrata e ndërmarrjes.
5. Mosmarrja e masave për të shtypur shkeljet e identifikuara të rregulloreve të sigurisë, sigurisë nga zjarri dhe rregullave të tjera që përbëjnë një kërcënim për aktivitetet e ndërmarrjes dhe punonjësve të saj
6. Mossigurimi i respektimit të disiplinës së punës nga punonjësit vartës.
V. Kushtet e punës
1. Orari i punës së menaxherit të magazinës përcaktohet në përputhje me Rregulloren e Brendshme të Punës të vendosur në ndërmarrje.
2. Për shkak të nevojave të prodhimit, Menaxheri i Magazinës mund të shkojë në udhëtime pune (përfshirë ato lokale).
3. Për të zgjidhur çështjet operacionale për të siguruar aktivitetet e prodhimit, menaxherit të magazinës mund t'i ndahen automjetet e kompanisë.
Shef i magazinës.
Çdo profesion nënkupton një sërë të drejtash dhe përgjegjësish që duhet të përmbushen pa asnjë përjashtim. Ato zakonisht përshkruhen në përshkrimet e vendeve të punës, të cilat zhvillohen në përputhje me legjislacionin aktual.
Përgjegjësitë e punës së një magazinier. Dispozitat e përgjithshme
Sipas përshkrimit të punës, magazinier i përket kategorisë së interpretuesve teknikë. Të gjitha manipulimet me emërimin ose largimin e një personi nga pozicioni i tij ndodhin në mënyrë rigoroze në përputhje me urdhrat e drejtorit të përgjithshëm të organizatës.
Magazinieri, sipas kualifikimeve të tij, duhet të ketë një sasi të caktuar njohurish, ku përfshihen këto kategori: nomenklatura, asortimenti dhe asortimenti i të gjithë artikujve me vlerë materiale, si dhe të jetë i vetëdijshëm për qëllimin dhe vetitë themelore të tyre. Gjithashtu, njohuritë e magazinierit duhet të përfshijnë njohuri për rregullat me të cilat kryhet menaxhimi i magazinës, rregullat për sigurimin e automjeteve në parkingje, etj. 
Çdo magazinier, sipas përshkrimit të punës së tij, duhet të dijë se si mbahen regjistrat e pasurive materiale që ndodhen në një magazinë dhe të jetë në dijeni të rregullave për plotësimin e dokumentacionit shoqërues që shkon së bashku me këto vlera.
Përgjegjësitë e punës së një magazinuesi të produktit të përfunduar përfshijnë nevojën për të njohur dokumentacionin teknologjik dhe rregullat për grumbullimin e grupeve të artikujve që kanë vlerë materiale për organizatën. Gjithashtu, sipas dispozitave të përgjithshme të përshkrimeve të punës, magazinierit i kërkohet të dijë të kontrollojë pajisjet, pajisjet, mjetet dhe mekanizmat, si dhe të ketë njohuri në fushën e mbrojtjes së produkteve, lëndëve të para dhe sendeve nga dëmtimi gjatë ngarkimit. proceset e shkarkimit dhe gjatë ruajtjes artikujt e mësipërm janë në magazinë.
Magazinuesi duhet të jetë gjithashtu i njohur me rregullat e sigurisë nga zjarri, rregullat dhe rregulloret e sigurisë gjatë ruajtjes dhe lëvizjes së karburantit, lubrifikantëve dhe materialeve që njihen si rrezik zjarri dhe shpërthimi. Gjithashtu, magazineri duhet të jetë i njohur me rregullat për kryerjen e inventarit.
Përgjegjësitë e menjëhershme
Përgjegjësitë e punës së një magazinier, siç përshkruhet në përshkrimin e punës, përfshijnë njëmbëdhjetë funksione kryesore, përkatësisht:
- Marrja në magazinë, peshimi, ruajtja dhe lëshimi i aseteve materiale, të cilat mund të jenë lëndë të para, gjysëm të gatshme, pjesë, produkte, materiale, etj.
- Kontrolloni përputhshmërinë e vlerave dhe dokumentacionit.
- Zhvendosni sendet me vlerë në vendet e ruajtjes, duke i renditur sipas llojit, cilësisë dhe karakteristikave të tjera.
- Organizoni ruajtjen në mënyrë të tillë që të eliminoni mundësinë e humbjes ose dëmtimit të sendeve me vlerë të ruajtura.
- Pranoni automjetet personale të popullatës për ruajtje të përkohshme, duke përgatitur dokumentin e duhur.
- Menaxhoni punën në lidhje me ngarkimin, shkarkimin dhe vendosjen e sendeve me vlerë në magazinë.
- Plotësoni tufa me sende me vlerë në varësi të porosive të marra.
- Hartoni dokumentacionin që tregon mosfunksionimin, dëmtimin, mungesën e mjeteve, pajisjeve, etj.
- Mbani shënime për sendet me vlerë të ruajtura në magazinë dhe ruani dokumentacionin përkatës.
- Merrni pjesë në procesin e inventarit.
- Siguroni sigurinë e aseteve materiale të marra për ruajtje.
Magazinier i vjetër - dallime dhe ngjashmëri
Një magazinier i lartë, përgjegjësitë e punës së të cilit kombinojnë ato të menaxhmentit të ri dhe magazinierit, dhe gjithashtu ka përgjegjësi më të gjera në një mjedis prodhimi. Kjo është ajo që shkakton dallimet kryesore midis këtyre dy pozicioneve. 
Sipas përshkrimeve të punës, magazineri i vjetër kryen funksione të lidhura drejtpërdrejt me menaxhimin e proceseve të ngarkimit dhe shkarkimit të aseteve materiale, përgatitjen e zonave të magazinimit për sendet me vlerë dhe mbajtjen e dokumentacionit dhe raportimin për punën e kryer.
Magazinier në një depo të mallrave të gatshme
Përgjegjësitë e punës së një magazinier në një depo të mallrave të gatshme, sipas përshkrimeve të punës, lidhen drejtpërdrejt me marrjen, ruajtjen dhe lëshimin e aseteve materiale, si dhe kanë të bëjnë me vendosjen e tyre, duke marrë parasysh mundësinë për të racionalizuar zonën e ambientet e magazinës. 
Në të njëjtën kohë, ai synon të organizojë një kërkim më të shpejtë dhe më të përshtatshëm për pasuritë e nevojshme materiale. Gjithashtu, sipas udhëzimeve, magazinuesi në magazinë e mallrave të gatshme është drejtpërdrejt në varësi të menaxherit të magazinës, siç janë llojet e mësipërme të pozicioneve.
Përgjegjësitë e punës së një magazinier në prodhim
Në kushtet e procesit të prodhimit, një magazinier përfshin në përgjegjësitë e tij jo vetëm ruajtjen dhe kontabilizimin e aseteve materiale të nevojshme për të siguruar prodhimin. Përveç kësaj, ai është i detyruar të kryejë detyra që lidhen me monitorimin e gjendjes së pajisjeve të sigurisë nga zjarri dhe të racionalizojë maksimalisht hapësirën e ambienteve që i janë besuar për të lehtësuar kërkimin e sendeve të nevojshme dhe për të garantuar procesin e pandërprerë të prodhimit.
Magazinieri në kopshtin e fëmijëve - çfarë duhet të dini dhe të jeni në gjendje të bëni
Përshkrimet e punës përshkruajnë gjithashtu përgjegjësitë e punës së një magazinier në një kopsht fëmijësh. Sipas këtij dokumentacioni, personi që mban pozicionin e specifikuar kryen një sërë detyrash që lidhen me sigurimin e punonjësve të ndërmarrjes me sasinë e kërkuar të produkteve, monitorimin e gjendjes së tyre, garantimin e sigurisë së tyre dhe parandalimin e prishjes. 
Në të njëjtën kohë, një personi që mban këtë pozicion kërkohet të koordinojë veprimet e tij me shumë punonjës të tjerë, për shembull, me një nutricionist, drejtuesin e kopshtit ku ai punon. Përgjegjësitë e një magaziniere në një kopsht fëmijësh përfshijnë gjithashtu mbajtjen e dokumentacionit të kërkuar, raportimin dhe kontabilitetin.
Ndërveprim
Sipas udhëzimeve, përgjegjësitë e punës së magazinierit përfshijnë jo vetëm punën me pasuritë materiale, por edhe ndërveprimin me përfaqësues të tjerë të personelit të ndërmarrjes ose organizatës ku ai punon. Në thelb, ky ndërveprim synon koordinimin e veprimeve të të gjitha palëve, përditësimin dhe sqarimin e të dhënave për disa çështje që kanë ngritur dyshime. Në të njëjtën kohë, magazineri duhet të jetë në varësi të padiskutueshme ndaj eprorëve të tij të drejtpërdrejtë, të cilët shpesh janë menaxherët e magazinës së ndërmarrjes.
Së fundi
Përgjegjësitë e punës së një magazinier janë në pjesën më të madhe të ndërlidhura me qarkullimin e artikujve që përfaqësojnë pasuri materiale për organizatën. Ato mund të jenë lëndë të para, produkte gjysëm të gatshme, produkte të gatshme etj. Vlen të përmendet se në pjesën më të madhe, përgjegjësitë e punës së një magazinieri dhe një magaziniere kopshti janë të ngjashme. 
E njëjta gjë mund të thuhet për magazinierët e prodhimit dhe magazinierët e vjetër. Megjithatë, për shkak të faktit se secila prej këtyre pozicioneve i përket klasave të ndryshme dhe nënkupton përgjegjësinë për të bashkëvepruar me një gamë të ndryshme njerëzish në staf, dallime të vogla janë të mundshme që zgjerojnë ose ngushtojnë fushën e autoritetit.